Offres d’emploi

CLINIQUE SAINT-YVES

Coordonnées du recruteur : LE PALLEC, Directeur

4 RUE ADOLPHE LERAY CS 54435

35044 RENNES Cedex

Tél : 02-99-26-26-00

Mail : lepallec@clinique-styves.fr

 

Information sur le poste :

Département : 35

Ville : RENNES

Nombre de poste : 1

Type de contrat : CDI

Poste/Métier : Responsable Qualité (H/F)

Horaires : temps plein. Astreintes à effectuer

Niveau d’expérience requis : 5 d’expérience dans le domaine de la santé, en organisation & gestion de la démarche qualité et gestion des risques. Avoir conduit une démarche de certification. Niveau d’étude atteint : Bac +3 minimum

 

Présentation de l’établissement 

CLINIQUE SAINT-YVES

Structure : Association

La clinique Saint-Yves est un ESPIC disposant d’une activité MCO (7 lits, 420 entrées) et SSR (126 lits et places, 1600 entrées).

 

Rémunération

Selon convention collective CC 51. Statut cadre.

 

Description du poste

Poste à pourvoir au 1er juillet 2018.

En relation et sous l’autorité du Directeur, vous serez chargé(e) des missions principales suivantes :

 

Missions générales

 Pilotage de la qualité

  • Développer et coordonner la mise en œuvre de la politique qualité et de gestion des risques de la Clinique.
  • Encourager l’adhésion des professionnels à la démarche d’amélioration continue de la qualité et gestion des risques.
  • Préparer et conduire les réunions suivantes : Comité de gestion des risques, Droits Devoirs et Information du Patient, Commission évaluation, COPIL qualité.
  • Préparer et co-animer le Comité du Médicament avec le Pharmacien.
  • Préparer  les commissions internes suivantes avec le Directeur : CDU, Centre de formation, COPIL, Commission Ethique
  • Former le personnel dans les domaines de la qualité, de la gestion des risques.
  • Préparer les visites de certification et assurer le suivi du compte Qualité et du CAQES
  • Coordonner les actions d’évaluation des pratiques et audits internes ( Evaluation des  programmes d’éducation thérapeutique, support méthodologique pour les EPP, audits internes)
  • Optimiser la mesure de la satisfaction des usagers et suivre les indicateurs qualité
  • Assurer la mise en forme, la mise sur le réseau et l’enregistrement de tous les documents qualité

Gestion des risques

  • Formaliser et coordonner le programme de gestion des risques
  • Déterminer et suivre les indicateurs d’évaluation des vigilances
  • Gérer le traitement des événements indésirables avec les responsables et professionnels concernés (suivi, exploitation en Comité de Gestion des Risques et retour annuel aux professionnels)
  • Mettre à jour le document unique d’évaluation des risques professionnels
  • Organisation & méthodes
  • Apporter un soutien méthodologique aux professionnels dans l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation des projets
  • Participer à la rédaction des différents documents institutionnels (Projet institutionnel, CPOM, dossiers d’autorisation, tableau des instances, planning médical…)

Missions spécifiques

    • Information et communication
  •  Gestion du site internet
  • Optimisation du logiciel INNES
  • Participation aux actions de communication en lien avec le Directeur

Référent du centre de formation:

  • Elaboration du programme du centre de formation et du catalogue
  • Organisation des formations en lien avec le service RH
  • Bilan pédagogique et financier

 

Compétences recherchées

  • Connaissances générales dans le domaine de la qualité et gestion des risques en établissement de santé
  • Aptitude à la gestion de projet et gestion de réunions
  • Être organisé, méthodique, rigoureux et synthétique
  • Autonome dans l’utilisation des outils bureautiques

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Pour consulter la fiche de poste cliquez sur le lien suivant : fiche de poste

 

 

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